Il datore di lavoro ha il compito di rispettare le disposizioni dell'accordo Stato-Regioni e di adottare le nuove normative introdotte. Tra le responsabilità principali vi è la gestione corretta dei rapporti di lavoro, l'implementazione di misure di prevenzione e sicurezza sul lavoro e il rispetto delle disposizioni contrattuali. I cambiamenti previsti riguardano soprattutto la semplificazione delle procedure amministrative e l'adozione di nuove politiche per promuovere la conciliazione tra vita lavorativa e familiare. Il datore di lavoro deve essere informato su tutte le novità e assicurarsi di essere conforme alle normative vigenti per garantire un ambiente lavorativo sano e sicuro. Quali sono i doveri dell'RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione) nei cantieri edili?
